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第14章
張倫掛了電話之后,就立即撥打某建銀行的業(yè)務(wù)員去了。
蘇俊到了財(cái)務(wù)處,發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)處主任何建超正帶著會(huì)計(jì)王小敏在做細(xì)賬,那王小敏還是去年才進(jìn)公司的,是一個(gè)二十五歲的大學(xué)生,此前一直在焦怡倩手下做事,算是焦怡倩的徒弟了,長(zhǎng)得很漂亮,一點(diǎn)也不輸于焦怡倩。
此前蘇俊和焦怡倩談戀愛的時(shí)候,還沒有注意到這王小敏的美貌之處,現(xiàn)在看來(lái),這也是一個(gè)大美女,只是這個(gè)大美女地位比較低,在這里也是備受欺負(fù)。
此前蘇俊進(jìn)來(lái)的時(shí)候,王小敏還和他說(shuō)說(shuō)話,談?wù)勑?,但是這次進(jìn)來(lái),王小敏明顯拘謹(jǐn)多了,站起來(lái)叫道:“蘇經(jīng)理好!”
何建超鄙夷的看了她一眼說(shuō)道:“沒見別人都稱呼蘇總嗎?”他說(shuō)著,笑嘻嘻的向蘇俊說(shuō)道:“蘇總,我們正按照你的意思在做細(xì)賬呢。剛才不少的員工過(guò)來(lái)查賬,我跟他們說(shuō),晚上下班之前一定將工資結(jié)清,員工們都非常高興,呵呵,這都是蘇總你的功勞?。 ?/p>
蘇俊對(duì)何建超前倨后恭感到很不舒服,但是對(duì)這種人還不能得罪,便道:“這是我應(yīng)該做的,沒什么功勞?!?,對(duì)了,你們以后就叫我蘇經(jīng)理,我是這里的經(jīng)理,不叫經(jīng)理叫什么。以后上級(jí)總經(jīng)理于能水過(guò)來(lái),那才叫于總呢?!?/p>
何建超立即反應(yīng)過(guò)來(lái),忙說(shuō):“是是是,我知道了,蘇經(jīng)理!”
蘇俊就不去理他,看著在一邊安靜做賬的王小敏說(shuō)道:“賬做得怎么樣了,能不能給我看看?”
王小敏立即將賬目本子遞給蘇俊看,蘇俊拿過(guò)來(lái)翻了翻,發(fā)現(xiàn)工資都是固定的,沒什么差別,這都是按照合同上面來(lái)的,只是績(jī)效這一塊差距很大,高的和低的相差一萬(wàn)四五千。如果只是多勞多得有差距,還說(shuō)得過(guò)去,但是蘇俊看來(lái)看去,卻不是這么回事。老李每天在公司里累死累活的干活,出勤率也是最高,卻還不如一個(gè)掃地的顧大媽績(jī)效高,而顧大媽還沒有出勤記錄,這明顯是有問(wèn)題的,于是對(duì)何建超說(shuō)道:“咱們公司有績(jī)效考核制度嗎?”
何建超忙說(shuō)道:“有啊,我拿給你看看!”
何建超就手邊的績(jī)效考核制度遞給蘇俊看。蘇俊粗略的將制度看了一遍,然后對(duì)照著顧大媽的出勤記錄,發(fā)現(xiàn)一點(diǎn)都對(duì)不上。
蘇俊心里就有點(diǎn)不痛快,于是指著賬單問(wèn)何建超說(shuō)道:“這個(gè)掃地的顧大媽,怎么績(jī)效這么高,我在績(jī)效考核上面怎么找不到依據(jù)???”
何建超想不到他別人不查,單獨(dú)查了顧大媽,真是哪壺不開提哪壺,臉色紅了紅說(shuō)道:“蘇經(jīng)理,這里面有點(diǎn)特別的情況,能不能借一步說(shuō)話?”
蘇俊就知道這里面有很大的隱情,他不想讓王小敏聽見。
蘇俊本來(lái)不吃何建超這一套,但是想想自己剛上任,不能得罪財(cái)務(wù)處的人,這個(gè)何建超雖然不是什么好人,但是畢竟是財(cái)務(wù)部的主任,自己這個(gè)經(jīng)理需要他的地方還多著,于是就站起來(lái),走到外面一個(gè)沒人的地方。
何建超忙走過(guò)來(lái),不知道從哪里拿出來(lái)兩包好煙,笑嘻嘻的塞給他說(shuō)道:“蘇經(jīng)理,實(shí)在不好意思,這兩包煙早就想送給你了,一直沒機(jī)會(huì),呵呵......,請(qǐng)你笑納!”
蘇俊臉色變了,忙推辭道:“何主任,你有話說(shuō)話,整煙干什么?我也不抽煙!”
何建超說(shuō)道:“你不抽煙不代表你家里人不抽煙啊,這就是一點(diǎn)小意思,沒什么的?!?/p>
蘇俊立即推辭道:“何建超,別這樣,有話說(shuō)話,好不好?”
何建超見蘇俊嚴(yán)肅的面孔,知道這兩包煙是送不出去了,臉上尷尬的笑笑,說(shuō)道:“蘇經(jīng)理,不瞞你說(shuō),這顧大媽是童主管安排進(jìn)來(lái)的,不受績(jī)效考核制度的約束,當(dāng)初答應(yīng)除了工資之外,績(jī)效是一個(gè)月三千?!?/p>
蘇俊心里明白了,說(shuō)道:“也就是說(shuō),不管她干沒干事,一個(gè)月績(jī)效就是三千,加上工資,她一個(gè)月有五千多塊?”
何建超點(diǎn)點(diǎn)頭道:“就是這樣!”
蘇俊冷哼一聲說(shuō)道:“老李累死累活,績(jī)效才兩千呢,這不公平!”
何建超忙說(shuō)道:“誰(shuí)說(shuō)不是呢,但是這是當(dāng)初蓋總和童主管私下約定的,我們也沒辦法。”
蘇俊冷冷的看著何建超,說(shuō)道:“可是我現(xiàn)在不是蓋總?!?/p>
何建超感到有點(diǎn)壓力,他想想在剛才的會(huì)議上,蘇俊是享有人事和財(cái)政一切大權(quán),一旦蘇俊不高興了,自己這個(gè)財(cái)務(wù)處的主任可就當(dāng)不下去了,可是自己也不能得罪童主管啊。
他想到這里,對(duì)蘇俊無(wú)奈的笑笑,不敢說(shuō)話。
蘇俊知道他以不說(shuō)話來(lái)對(duì)抗自己,于是改變策略說(shuō)道:“公司像這種情況的還有多少人?”
何建超說(shuō)道:“大約二十多個(gè)?!?/p>
“這么多人?”蘇俊皺眉了。
“是啊,都是有背景的人,還有的是上級(jí)公司總經(jīng)理于能水的親戚?!焙谓ǔ⒓凑f(shuō)道。
蘇俊來(lái)回走了走,暗想公司里為什么會(huì)差這么多的債務(wù),完全是被這些人掏空了,自己好不容易弄來(lái)三千萬(wàn)救命錢,不能浪費(fèi)在這些人身上。
但是如果要是得罪了這些人,那就等于得罪了上級(jí)公司里的領(lǐng)導(dǎo),得罪了上級(jí)公司里的領(lǐng)導(dǎo),他這個(gè)經(jīng)理也很難干啊?
他想到這里,頓時(shí)想到自己當(dāng)初在這里受到的許多不公正的對(duì)待,總是被克扣績(jī)效,還無(wú)緣無(wú)故的加班,而有些人不勞而獲還覺得理所當(dāng)然。既然自己做了這里的經(jīng)理,那就要做點(diǎn)什么,改變一下現(xiàn)狀,即使自己干不下去了,也要改變這個(gè)不合理的現(xiàn)象。他于是下定了決心對(duì)何建超說(shuō)道:“公司里債務(wù)累累,你這個(gè)財(cái)務(wù)部的主任心里應(yīng)該很清楚吧?”
何建超臉色尷尬,無(wú)奈的點(diǎn)點(diǎn)頭道:“我知道,我知道......”
蘇俊繼續(xù)說(shuō)道:“那么我們的錢能不能再砸到這些不干活的人頭上去呢?如果這樣下去,干活的人積極性就沒有了。到最后公司里沒人干活,債務(wù)又居高不下,遲早是要倒閉的,你明白嗎?”