費(fèi)天佑確實(shí)有過(guò)長(zhǎng)期管理企業(yè)的經(jīng)歷，但那是計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代的國(guó)營(yíng)企業(yè)，跟現(xiàn)在哪能同日而語(yǔ)。再說(shuō)，旨天佑已經(jīng)脫離企業(yè)十幾年了，經(jīng)營(yíng)理念跟費(fèi)令儀可不是差了一代人的距離。食品廠的規(guī)劃和設(shè)計(jì)現(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)入收尾階段，費(fèi)天佑跟費(fèi)令儀及林書墨能達(dá)成默契嗎？這不只是降低工作效率的問(wèn)題，說(shuō)不定所有的工作又要從頭開始。

崔月嬋對(duì)丈夫的做法雖感意外，不過(guò)略一思索就想明白了。費(fèi)天佑這么做是因?yàn)樗翘煺f(shuō)過(guò)，他對(duì)這個(gè)家庭沒(méi)有一點(diǎn)貢獻(xiàn)，家里所有的資產(chǎn)都是女兒打拼出來(lái)的，他接受不了這個(gè)現(xiàn)實(shí)。怪不得這些天一直悶悶不樂(lè)，跟他說(shuō)話也愛(ài)搭不理的。她想想就有點(diǎn)氣惱，如果不是費(fèi)天佑對(duì)老家老些人的縱容和無(wú)原則的妥協(xié)，老家這些人不至于變?nèi)訁柕氐剿麄兗襾?lái)幺三喝四，發(fā)號(hào)施令。那天的情形他又不是沒(méi)看到，如果不是她采取強(qiáng)硬措施，他們真把300多人拖到家里來(lái)，他如何處置？