先前的時(shí)分，那個(gè)老板并不太擅長(zhǎng)進(jìn)行各種經(jīng)營(yíng)。

所以才會(huì)導(dǎo)致出現(xiàn)這樣的狀態(tài)。

這五大管理者之中，曾經(jīng)有人和前老板進(jìn)行過(guò)各種建議，但無(wú)奈的是，對(duì)方并不聽(tīng)從勸告。

最終事情也就這樣不了了之。

眼瞅著曾經(jīng)輝煌一時(shí)的申城晚報(bào)落得如此田地，大部分人真的痛心疾首。

如今，也只能看看作為新老板的劉天明，是否能夠擁有什么絕佳的辦法徹底的改善這樣的局面。