只有那些并不是管理者，卻是被叫來的人，內心有點小激動了。

自己不是管理層，被叫來，干什么？

升職啊！

肯定是了啊！

秦川利用半個小時，重新對管理體系做了安排。

原本的中層中，有一部分提升進入了高層，有的沒有動，而有的原本不是管理者，卻是提升為中層領導。

至于各部門的小管理者，秦川沒做安排。

那就沒什么必要了。

這場會議，足足開了兩個多小時，主要是了解各個部門的情況。