“我覺得一直當(dāng)老板的話，很容易忽視下面的人的需求?！?/p>

“只有當(dāng)員工，才能清楚的員工真正需要的是什么?！?/p>

“一開始就非常直觀的感受到老板的壓榨和摳門?！?/p>

“他們只給一點(diǎn)點(diǎn)錢，就恨不得壓榨干凈我所有的精力......”

“然后我就開始問，難道我甘心一直在這樣的環(huán)境之中工作嗎？如果不甘心，那么我想換工作的話，打算換成什么樣的？”