新來的人事部雖然只有三個人，但是她們卻很有工作經(jīng)驗。

“啥？老板說招人看重人品？？”人事主管是個三十多歲的女人，大家管她叫梅姐，當(dāng)她聽到秦天的要求以后，當(dāng)場就愣住了。

她從事人事招聘已經(jīng)足足有十年了，就從來沒有聽過老板有這樣的要求。

“這是老板說的，老板交代過，這是公司招聘人的重點要求?！背髟聰蒯斀罔F的回應(yīng)。

“那能力呢？工作經(jīng)驗這些呢？”梅姐繼續(xù)問。

“這個老板跟我吩咐過，他說重點是人品，能力和工作經(jīng)驗都是次要的，至于待遇什么的，合同上面寫的清清楚楚，就按照合同的格式來。”

梅姐趕緊打開這合同，一看頓時就驚呆了。

實習(xí)生工資五千到八千，具體看能力看業(yè)績。

正常職工，一萬月薪打底，具體什么樣的工資得看入職兩個月以后的表現(xiàn)。

這就說明他們公司的工資是一萬起步的。

哪怕是實習(xí)生，也有五千起步，再加上公司包餐，五險一金。

這樣的待遇何愁找不到人？

照理說開出這樣的待遇，招人的話肯定也很看重能力和經(jīng)驗的，可現(xiàn)在這算是怎么一回事？

“這......”一時之間梅姐開始有些懷疑了。

這到底是怎么一回事??？

“怎么了？有問題嗎？”

“沒有沒有那個楚助理，有個事情我倒是想問問你，我們老板是不是很年輕？”

“我們老板很年輕的，看樣子應(yīng)該也是剛剛大學(xué)畢業(yè)。”

梅姐這才恍然大悟的點點頭。

有充足社會經(jīng)驗的她知道，一般越是有能力的老板，對員工的壓榨就越大。

對于資本家而言，能夠把本金壓得越低，就越是有本事。

以前梅姐也有遇到過像秦天這種老板，一般來說像這種老板基本都是什么都不懂的富二代。

開公司純屬就是為了玩。

在梅姐看來，秦天應(yīng)該也是屬于這樣的情況。

本來遇到這種老板，她應(yīng)該轉(zhuǎn)身就走，去找更有前途的大公司，但是現(xiàn)在的市場低迷，很多公司都在裁員，而且現(xiàn)在秦天的公司還給他們買五險一金，別的不說，就沖著這五險一金，梅姐就絕對不能走了。

畢竟秦天現(xiàn)在開出來的工資待遇可是一點都不少，像他們?nèi)耸虏浚径际且蝗f起步的，具體的工資就得看他們的工作能力。

撇開其他的工作能力不說，就這一萬塊錢起步的底薪，就足以讓梅姐很心動了。

像他們這種做人事部的，基本也就處理一些資料和收納一些人員之類的，這就是做辦公室的活，而且也沒有多少的技術(shù)含量，基本都是靠經(jīng)驗來工作，這樣的工作能有八千已經(jīng)是頂天了。

但是現(xiàn)在一萬塊錢起步，這樣的公司誰想離開？

所以梅姐現(xiàn)在也不管這老板是不是富二代，是不是為了玩，能在這待多久就待多久。

財務(wù)部那邊，現(xiàn)在也開始撥款，購買公司擴張的一些必需品。

十萬塊錢雖然不多，但是能為公司添加二十位員工的工作設(shè)備。

現(xiàn)在的人事部也開始大展身手了。

因為他們在招聘網(wǎng)上發(fā)的待遇很好，現(xiàn)在很多人過來面試，這一天的時間就直接招納滿二十位員工。

畢竟秦天招人的條件太寬松了，而且開出來的條件也太好了，也就是秦天現(xiàn)在有二十個人的人數(shù)限制。

否則的話，今天人事部肯定能給秦天把這一百人都給招滿了。

今天過來面試的人，幾乎要把他們公司的門檻都給踩破了。

現(xiàn)在滿打滿算秦天的公司里已經(jīng)有了三十五人的規(guī)模。

這樣的規(guī)模相對來說已經(jīng)相當(dāng)于一個有些規(guī)模的小公司了。

只不過現(xiàn)在公司里的設(shè)備還是有些簡陋。

秦天現(xiàn)在也不著急，畢竟賺錢的事得一步一步來，他首先成立了一個工作群。

讓公司里所有的員工都進(jìn)入工作群里，這樣比較好分配工作。

看到足足有三十多個人的工作群，秦天也知道身為老板的他也是時候該站出來說些什么了。

【秦天：各位員工大家好，我是你們的老板秦天，今天我在這里和大家說幾句?！?/p>

【歡迎大家加入我們公司這個大家庭，以后在公司里大家也不要客氣，就當(dāng)做是自己家一樣就好了?！?/p>

【以后大家有什么需要幫忙的可以盡管說出來，大家一起想辦法解決。】

【另外對于我在招聘網(wǎng)上所寫下來的全部福利和待遇，那都是真實的?！?/p>

【對于加班的事情，我現(xiàn)在在工作群里再次認(rèn)真的和大家說一遍?！?/p>

【別的公司可能會有內(nèi)卷的情況發(fā)生，但是在我的公司是絕對不允許內(nèi)卷的事情發(fā)生，是誰的工作，那就是誰的工作，做成怎么樣就是怎么樣，至于加班的事情，每人每天都會有三個小時的加班時間，你們可以選擇加還是不加?！?/p>

【這個純屬看你們自己的需求，如果想多賺一點錢，那就加班，不想加班的，到點就可以走人?！?/p>

【好了，今天的話就先說到這里了，以后大家有什么不懂的，可以盡管找我的助理楚明月詢問?！?/p>

......

伴隨著秦天在工作群里所發(fā)的這些信息，也讓今天很多入職的員工紛紛感到舒服。

“哇，這公司是真的好呀，先不說別的，這福利是我見過所有公司中最好的。”

“群里的老員工，我想問一問老板說的加班問題是真的嗎？”

“真的可以自由的選擇加班或者不加班？如果加班的話，還會有加班費？”

這個時候身為老板助理的楚明月第一時間站出來說話：“這個確實是真的，公司的公告欄上每天都會有加班的單子，大家可以自由的選擇加班，加班費是標(biāo)準(zhǔn)工資的1.5倍?！?/p>

這話一出來，員工們頓時就興奮了。

“我去，遇到好公司了，我的履歷和專業(yè)知識其實都是不太夠的，但是老板愿意讓我加入，這已經(jīng)是給了我這機會，我沒有想到他給我開的工資竟然會這么高，現(xiàn)在加班還有加班費，還可以自由的選擇?！?/p>