他正是期待沈佑平能有這樣堅(jiān)決的態(tài)度，將解雇三十名員工的責(zé)任歸咎于李平東。

是他施加的壓力，利用職權(quán)逼迫我，才導(dǎo)致我做出了那樣的決定。

如果一開始就找沈佑平商量這些事情，結(jié)果可能是工廠不會(huì)被關(guān)閉，表演也會(huì)如期在夜市舉行，維護(hù)好雙方的關(guān)系，這是他們常用的策略。

這樣一來，矛盾產(chǎn)生了，李平東也不敢輕易來找麻煩，畢竟背后站著沈佑平。