直播間在線人數(shù)正在以千為單位跳動(dòng)。

彈幕已經(jīng)開始刷屏：

【嬌嬌勇敢飛！打擊職場(chǎng)老僵尸！】

【坐等嬌嬌扒出他們的黑料！】

【還黃金？演戲給誰(shuí)看呢？當(dāng)我們是三歲小孩？】

我放下手中的鋼筆，目光平靜地迎向楚嬌嬌：“我沒什么可心虛的，只是年會(huì)預(yù)算涉及公司商業(yè)信息，按規(guī)定不對(duì)外公開，請(qǐng)你現(xiàn)在離開會(huì)議室。”

楚嬌嬌踱步到投影幕前，故意讓的預(yù)算金額出現(xiàn)在直播畫面：

“你要是不心虛，就請(qǐng)宋總回答我第一個(gè)問題！”

“為什么幾百萬(wàn)買黃金獎(jiǎng)勵(lì)高管，卻要底層員工自費(fèi)買演出服參加年會(huì)！”

“宋大總裁，你不覺得這很諷刺嗎？”

我稍作停頓，確保每個(gè)字都清晰地傳入直播間。

“每個(gè)參加年會(huì)的員工除了金條，還額外有個(gè)200元現(xiàn)金紅包獎(jiǎng)勵(lì)，足夠覆蓋年會(huì)服裝?！?/p>

楚嬌嬌反問：“所以用錢就能買斷員工的尊嚴(yán)和時(shí)間？”

“我做了匿名調(diào)研，73%的員工反對(duì)年會(huì)表演！”

她調(diào)出一張明顯帶有誘導(dǎo)性的問卷截圖：

【你是否討厭占用休息時(shí)間排練？】

【你是否覺得年會(huì)表演是形式主義？】

截圖的確顯示公司有73%的員工不想?yún)⒓幽陼?huì)！

彈幕更加瘋狂了：

【支持嬌嬌！拒絕職場(chǎng)PUA！】

【死老板！把辦年會(huì)的錢發(fā)給大家不行嗎？！】

【這老板還在狡辯！】

我冷笑一聲，直接調(diào)出去年年會(huì)的后臺(tái)抽獎(jiǎng)數(shù)據(jù)：

“去年陽(yáng)光普照獎(jiǎng)——拿到20g黃金的有824人，覆蓋率100%。”

“五等獎(jiǎng)30克，中獎(jiǎng)200人?！?/p>

“四等獎(jiǎng)40克，中獎(jiǎng)100人?！?/p>

“三等獎(jiǎng)50克50人，二等獎(jiǎng)80克20人，連一等獎(jiǎng)100克都有3人?！?/p>

“領(lǐng)獎(jiǎng)的時(shí)候，每位員工都喜氣洋洋的，沒見有誰(shuí)不想?yún)⒓幽陼?huì)的?！?/p>

楚嬌嬌嗤笑一聲，抄起桌上的預(yù)算報(bào)表狠狠一摔：

“宋總！少在這兒避重就輕！

“現(xiàn)在當(dāng)著全網(wǎng)幾萬(wàn)人的面，回答我第二個(gè)問題——

“你敢不敢承認(rèn)！每年捧著大獎(jiǎng)回家的，全是你們高管的自己人？”

沒等任何人反應(yīng)，她又把鏡頭懟到財(cái)務(wù)總監(jiān)面前：

“趙總監(jiān)，聽說您去年得了一等獎(jiǎng)？整個(gè)公司誰(shuí)不知道，你是宋總的馬前卒！那些加班到凌晨的普通員工，連個(gè)五等獎(jiǎng)都摸不著！”

直播間彈幕被徹底點(diǎn)燃：

【果然！一等獎(jiǎng)都是領(lǐng)導(dǎo)的！】

【這公司從根子上就爛透了，趕緊倒閉吧！】

【支持嬌嬌把這種無(wú)良企業(yè)沖爛！】

楚嬌嬌對(duì)著鏡頭，語(yǔ)氣煽動(dòng)：“家人們看清楚了嗎？這就是職場(chǎng)真相！普通員工累死累活，金子都流進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)親信的口袋！”

我心頭猛地一沉。

楚菲菲這一手太狠了——

在幾萬(wàn)觀眾面前，用“領(lǐng)導(dǎo)親信”和“普通員工”的對(duì)立來煽動(dòng)情緒。

如果現(xiàn)在強(qiáng)行中斷直播，等于證實(shí)了她的指控；但如果任由她繼續(xù)表演，我和其他高管的聲譽(yù)就要?dú)в谝坏?/p>

必須破局，而且必須用她無(wú)法反駁的方式。

我直接按下桌上的內(nèi)線電話：“陳助理，把過去五年年會(huì)獲獎(jiǎng)名單送到會(huì)議室?！?/p>

可當(dāng)陳助理把名單送過來時(shí)，我卻傻眼了。